Dressage de chien – D’anciens maîtres-chiens de la police poursuivent la ville de Kalamazoo, alléguant des violations du droit du travail – Eduquer son chien

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KALAMAZOO, MI – Deux responsables du ministère de la Sécurité publique de Kalamazoo, anciennement nommés gestionnaires de K9, ont intenté un procès fédéral contre la ville de Kalamazoo, affirmant qu’ils ont été suspendus et que leur unité K9 a été emmenée après que des responsables aient déposé des plaintes auprès du département.

Le 29 décembre, Caleb Dumond et Heath Shoemaker, tous deux employés du département de la sécurité publique de Kalamazoo, ont intenté une action en justice devant le tribunal de district américain de l’ouest du Michigan pour violation de conditions de travail équitables.

La ville de Kalamazoo a refusé de commenter et n’a pas commenté les procès en cours, a déclaré Ryan Bridges, responsable de l’information publique.

Selon la requête, les requérants se plaignaient auprès du KDPS que la période obligatoire de 15 minutes n’était pas suffisante pour le temps supplémentaire qu’ils passaient en dehors des heures de travail régulièrement convenues pour les soins, la formation, le transport et la manutention de leurs unités K-9. Les requérants se plaignaient auprès de KDPS de ne pas avoir le droit de quitter le travail 15 minutes plus tôt, comme l’exige la pratique de KDPS.

«Le temps passé par les plaignants dans les soins, la formation, le transport et la manipulation de leurs unités K-9 en plus de leurs heures de travail régulièrement convenues a largement dépassé les 15 minutes obligatoires par jour qu’ils recevaient», allègue le procès.

Selon le procès, les plaignants ont été inculpés d’inconduite, suspendus et leur unité K9 «retirée» après le dépôt des plaintes. Les agents ne recevront plus la prime d’affectation de 500 $ versée aux employés de l’unité K9 ni la période de grâce de 15 minutes.

Le procès allègue que les agents ont été gelés et leurs chiens emmenés à la suite de plaintes répétées de fonctionnaires.

Le procès demande une audition du jury et demande une indemnisation, y compris les salaires impayés et les heures supplémentaires, les pénalités contractuelles et la détresse mentale et / ou la détresse mentale, à verser aux plaignants.

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